Dzięki podpisanemu dziś porozumieniu przez Prezesa EPWiK Marka Misztala i przedstawiciela Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Pracowników Oświaty i Usług, w najbliższy poniedziałek – 3 czerwca pracownicy EPWiK oflagują jedynie zakład i będą świadczyć wszystkie usługi na rzecz mieszkańców.
Zawarte porozumienie gwarantuje jednorazową wypłatę w kwocie 300 zł brutto każdemu pracownikowi spółki do dnia 31.05.2024. Prezes EPWiK zadeklarował również, że po zatwierdzeniu nowych taryf za zbiorowe zaopatrzenie w wodę i zbiorowe odprowadzenie ścieków czyli po 13.10.2024 r. strony przystąpią do rozmów na temat wartościowania stanowisk pracy w celu weryfikacji nierówności płacowych oraz do rozmów na temat dodatku stażowego.
– Cieszę się, że strony doszły do porozumienia, dzięki czemu nie ma zagrożenia przerwania dostaw wody i odprowadzania ścieków. Dziękuję związkowcom za odpowiedzialne podejście. Myślę, że – zgodnie z deklaracjami, które padły na niedzielnym spotkaniu pokazuje to, że jesteśmy otwarci na dialog i obie strony dążą do jak najszybszego rozwiązania tego sporu. Oczywiście pozostałe moje deklaracje są aktualne – podkreśla Prezydent Elbląga Michał Missan.
Przypomnijmy Prezydent zadeklarował sprawdzenie, czy w pozostałych spółkach miejskich wypłacany jest dodatek stażowy oraz analizę wynagrodzeń w tego typu spółkach w innych samorządach, a także przeprowadzenie audytu zewnętrznego w EPWiK. Aktualnie zostały wysłane zapytania o rozeznanie cenowe do firm audytorskich. Do 5 czerwca czekamy na odpowiedzi.
Joanna Urbaniak
Biuro Prezydenta Miasta
Rzecznik prasowy Prezydenta Elbląga
